En av verkstadsbranschens största utmaningar är att lösa kompetensförsörjningen och hitta nya hungriga och kompetenta unga som vill arbeta i den mekaniska verkstadsindustrin.

För att råda bot på detta har MVR startat ett projekt i Stockholm tillsammans med Arbetsförmedlingen för att utbilda ungdomar till stålbyggare. Arbetsförmedlingen kommer efter avslutat projekt utvärdera projektet för att eventuellt utöka antalet utbildningsplatser och genomföra utbildningarna på fler orter där det finns ett anställningsbehov. Vid ett positivt utfall kommer även motsvarande utbildningar för andra yrkeskategorier inom den mekaniska verkstadsindustrin tas fram.

Utbildningens struktur och innehåll baseras på de kompetenskrav som ställs på en anställningsbar stålbyggare. Dessa har tagits fram av MVR i samarbete med Storstockholms Svetsmekaniker, MVRs lokalförening i Stockholm, och baseras på en förstudie kring certifiering av stålbyggare.

• Svetsarkompetens
• Kunskaper om heta arbeten
• Kunskaper om egenkontroll
• Kunskaper om stålkonstruktioners verkningssätt
• Kunskaper om tekniskt regelverk för bärande stålkonstruktioner
• Kunskaper om material och materialhantering
• Kunskaper om ritningsläsning
• Kunskaper om korrosionslära samt om handhavande av målarfärger och lösningsmedel
• Kunskaper om effektiv tillverkning, användning av maskinell utrustning
• Kunskaper om intern och extern dokumenthantering
• Kunskaper om arbetsmiljöregler samt om säkerhet på byggplats, ID06
• Kunskaper om första hjälpen vid olycka och akut sjukdom

Utbildningen är 34 veckor lång med ungefär lika delar teori, svets och praktik. Nu är det snart dags för praktik. Är ni intresserade av att ta emot en praktikant kontakta Björn Uppfeldt? MVR-medlemmar prioriteras. Arbetsgivare med framtida anställningsbehov har intervjuat, bedömt och valt ut samtliga kursdeltagare.