Känner du att verksamheten inte riktigt lyfter? Fundera på om dina mål är tydliga och vilka på företaget som känner till dem. För dig är företaget mycket centralt och naturligt, för dina medarbetare kanske det bara är en arbetsplats. Det innebär att du behöver vara mycket tydlig när du kommunicerar mål, planer och aktiviteter. Ägardirektiv,
Tyvärr händer det då och då att någon medarbetare blir en "besvärlig person". De kommer för sent, följer inte arbetsledningens instruktioner, utför inte arbetet på ett tillfredställande sätt med mera. Utöver att det är störande, kan personalproblem av det här slaget få negativa spridningseffekter. Trivseln sjunker på arbetsplatsen, andra medarbetare söker sig från företaget,
Lönsamheten vid svetsning påverkas av valet av ”rätt” svetsprocess och processlösning. I många fall kan man sänka svetskostnaden med mer än 50 % genom enkla metodförbättringar. Det kan tex handla om att justera svetsparametrar, byta tillsatsmaterial, svetsa i optimalt svetsläge osv. Användning av lägesställare kan t ex sänka svetstiden med mer än 50 %. Återbetalningstiden
